網站專欄
多措并舉夯督導 精抓細研履職責
大 中小
?
多措并舉夯督導 精抓細研履職責
?
為竭力促進大足區教育均衡發展、特色發展、優質發展，大足區人民政府教育督導室以服務為宗旨，深入督導（學區）辦、學校調研，積極開展督政、督學、考核工作，促進教育公平，提高教育質量，增強人民群眾教育獲得感。
一、深入調研，全面了解基層情況
督導室主任率部分工作人員于本學年上期開學初，深入8個督導（學區）辦及部分學校，開展有關督導工作調研。一是了解2023年秋學區（督導）辦人事調整以來運行情況。二是了解學前教育普及普惠、義務教育優質均衡情況及存在問題，進一步安排部署，提出工作建議，全力推進學前教育普及普惠區及義務教育優質均衡發展區的創建工作。三是聽取各督導（學區）辦、學校領導對綜合目標考核的意見及建議，進一步修訂和完善綜合目標考核細則，增強考核導向性，促使綜合目標考核更客觀、更公正、更全面。
二、統籌部署，促進考核公平公正
根據《中共重慶市大足區委教育工作委員會重慶市大足區教育委員會關于印發<重慶市大足區教育系統2022--2023學年度綜合目標考核辦法（試行）>的通知》（大足教工委〔2023〕29號）和《重慶市大足區教育委員會關于印發<2022--2023學年度綜合目標考核實施方案>的通知》（大足教發〔2023〕39號）文件精神，統籌部署安排綜合目標考核的現場考核及過程考核，堅持公平、公正、公開原則，圓滿完成了本學年度的綜合目標考核。一是組織考核人員于上學年期末分組入校開展現場考核。考核前，統一開展綜合目標考核專題培訓，明確要點要求，反復強調考核紀律。二是細致統計各項民主測評，精準統計各級各類學校基礎得分及各項加分，按照得分比例準確計算出各級各類學校及校（園）長（書記）個人綜合得分并進行等次排列。三是將綜合目標考核結果報送領導審核后公示，做到以考核促提升，以考核強落實。
三、任命督學，充分發揮督導作用
為進一步優化督學隊伍，加強教育督導工作，下發《重慶市大足區教育委員會重慶市大足區人民政府教育督導室關于聘任專職督學和兼職督學的通知》，聘任67名專職督學、21名兼職督學，確保教育督導覆蓋全區中小學及幼兒園，積極推進全區教育工作高質量發展。
10月，棠香學區、龍水學區、三驅學區、中敖學區全體責任督學抓好常規督導與專項督導，積極組織開展各項競賽活動；為落實教育督導全覆蓋，經開學區責任督學運用“一巡二聽三查四導五反饋”的方法對片區16所公辦學校和20所民辦幼兒園開展常規督導，抓實重點工作，努力助推掛牌學校規劃辦學和質量提升；萬古學區責任督學認真履職，對學校進行了全面督導，聯合萬古鎮政府召開了校園安全專題調研會，就校園周邊環境安全進行了全面梳理，為共同營造安全的育人環境起到積極作用；石馬學區重點開展了整治校園周邊安全隱患專項督導，對相關問題進行了整改，切實保障師生利益。
四、自評自查，扎實履行教育職責
根據《重慶市教育委員會重慶市人民政府教育督導室關于印發2023年對區縣人民政府履行教育職責評價方案的函》（渝教函〔2023〕464號）要求，對照領導管理教育工作、落實教育優先發展、統籌推進教育發展、維護校園安全穩定4個方面評價重點，10個評價要點認真開展了履行教育職責自查自評工作。一是召開專題會議，安排部署大足區人民政府2022年以來履行教育職責自查自評工作。二是認真梳理履行教育職責情況，形成自評報告，交由領導審簽后在大足區政府門戶網站進行公示，并函送市教委。三是根據存在問題開展整改，全面落實以評價推動解決教育突出問題，推進教育事業高質量發展。
我區教育履職內容如下：一是強化組織領導，完善教育領導體制機制；二是從嚴依法治教，全面深化教育評價改革；三是堅持教育優先，確保教育經費“兩個只增不減”；四是優化教育規劃，建立基本公共教育服務體系；五是完善工作機制，全力推進學前教育普及普惠區創建工作；六是著力推進“雙減”，創建全國義務教育優質均衡發展區；七是加強高中建設，提高高中學校辦學條件；八是強化師資建設，全面落實教師工資待遇保障；九是全面落實學校安全屬地責任；十是完善涉校涉生安全事故防范措施。
?
